第12章 王洛栖的异常 (第3/4页)

终决定。

    质量检测部的赵主任，正在反驳着王洛栖的意见：

    “王总，创伤药虽然拿到了批号，但第三期临床试验才进行500例，现在就投入市场，是不是有些为时过早，我们做药企的还是要谨慎些好。”

    “新药品的研发应该以稳重为主，万一出点意外，那砸的可就是我们集团的招牌，贪功冒进那是刚入社会的年轻人的做法。”

    他将年轻人说的极重，似是意有所指。

    在座的各部门领导都眼神闪烁，却不发表意见。

    王洛栖用手指扣了扣桌面：

    “赵主任，我不知道你是不是对贪功冒进有什麽错误的理解，还是你已经跟不上企业的运营，连最基本的常识都忘了。”

    “中成药的临床试验规定是，第一期20-30例，第二期100例，第三期300例，我们单是第三期就进行了五百例临床，我不觉得这是冒进。”

    赵主任自然知道这些常识，但他的作用也只是为身後的人发声，展示出不同的立场：

    “这些我当然知道，但我还是保留意见。”

    李依依一边做着会议记录，一边在分析者在座众人的心理。

    总裁上任後主导的第一件大事，就是新型创伤药的研发，质量检测部门的赵主任，是集团第二大GU东李董事的人，所以他才会拖後腿。

    因为只要能打击到总裁的威信，就算稍微影响到集团的利益，李董事也不会在意。

    能当上总裁办公室主任，李依依自然不会天真的认为集团会是一团和气。

    毕竟，对於他们这种