141 我马上让人查出你的老底！ (第1/4页)

    陶秘书长立即挑了挑眉，表示你才辛苦了。

    林晚离拿起文件夹，打开策划书，这才认真道：“每个企业转型，都会面临人才调整、人员流动的问题，所以，我做这类企业的策划案，都会着重处理善後问题，就是为了防止有一天，会发生这样的状况……”

    “你到底想说什麽？你别说那些我们听不懂的话，我只想要工作！”

    “就是，你别耍花招！”

    “贱人就是喜欢卖弄！”

    林晚离也不跟他们废话，直接打开策划书，翻到二十九页，然後大声说道：“首先，宏远裁减方案，通过劳动行政厅报备，符合国家法律法规。这条是告诉你们，无论你们这麽闹，企业都是无错可挑的。其次，根据我国劳动法规定赔偿条款，我已经在此基础上，增加了20%的经济赔偿，并且让宏远成立专门部门，开设安顿工作。特殊需求，予以特殊待遇。甚至放宽经济补偿年限，等同於已经安排了你们的晚年，我没想到你们还不知足。”

    “你们扪心自问，有哪家企业转型能做到宏远这个地步？你们还要来闹？”

    其实闹事者，根本就是受人裹挟，其中好多人都没明白宏远的福利政策，就被人带偏了题。

    “人事的确找我谈过，其实福利待遇，真的挺好的。”人群中，有人开始说真话了。

    “那为什麽没找我谈？宏远是不是差别待遇？不行，我们不服。林晚离，今天你别想逃避责任。”那个蓝衣大爷，又开始拱火了。